THÔNG BÁO TUYỂN NHÂN VIÊN TEST SẢN PHẨM
Công ty Cổ phần Phần mềm BRAVO là một doanh nghiệp chuyên kinh doanh trong lĩnh vực phần mềm Quản trị doanh nghiệp (ERP) và Quản trị tài chính – kế toán. Công ty BRAVO đang cần tuyển:
1. Vị trí cần tuyển : NHÂN VIÊN TEST SẢN PHẨM
2. Số lượng cần tuyển : 02 nhân viên
3. Nơi làm việc : Hà Nội
4. Hạn nộp hồ sơ : 25/04/2022
5. Mô tả công việc
- Kiểm thử các tính năng của sản phẩm chính trong suốt vòng đời của sản phẩm (từ khi thiết kế đến sau khi bảo trì, bảo hành, nâng cấp sản phẩm)
- Thiết lập dữ liệu Demo là một bộ số liệu đầy đủ về các nghiệp vụ phát sinh của doanh nghiệp bao gồm cả dữ liệu kế toán, nhân sự - tiền lương, quản lý khách hàng,...
- Viết kịch bản và kiểm thử cho các dự án/sản phẩm đặc thù
- Sử dụng tooltest để đưa dữ liệu vào phần mềm và kiểm thử hiệu suất của sản phẩm
- Chuyển giao phần mềm cho khách hàng để tiếp cận thực tế với sản phẩm đặc thù
- Kiểm thử chương trình, dữ liệu thực tế từ khách hàng sau khi sản phẩm đã hoàn thành triển khai
- Thăm hỏi khách hàng về sản phẩm đã triển khai sau khi đã hoàn thành quá trình kiểm thử sản phẩm
- Tổng kết và lập báo cáo các kết quả test.
- Thực hiện các công việc theo đúng tiêu chuẩn ISO của công ty.
- Báo cáo hàng tuần cho trưởng phòng về công việc thực hiện trong tuần và lập kế hoạch tuần sau.
6. Yêu cầu:
- Là nhân viên nữ tốt nghiệp cao đẳng trở lên hoặc có kinh nghiệm trong lĩnh vực test phần mềm (đặc biệt phần mềm kế toán)
- Biết nghiệp vụ kế toán, làm việc tốt với CSDL SQL Server, có kỹ năng lập trình
- Cẩn thận, nhiệt tình, chăm chỉ & có trách nhiệm trong công việc
- Chịu được áp lực công việc và có khả năng làm việc độc lập.
7. Quyền lợi
- Thu nhập cơ bản lên đến 18.980.000 đồng/tháng, khởi điểm cho sinh viên mới ra trường từ 11.380.000 đồng/tháng. Chi tiết:
- Lương cơ bản lên đến 17.600.000 đồng/tháng, khởi điểm cho sinh viên mới ra trường từ 10.000.000 đồng/tháng (xét tăng lương định kỳ từ 2lần/năm)
- Phụ cấp ăn trưa ~ 880.000 đồng / tháng
- Phụ cấp chuyên cần 500.000 đồng / tháng.
- Thu nhập mở rộng hàng tháng:
- Có thưởng doanh số theo giá trị các hợp đồng Test chuyển bảo hành.
- Phụ cấp trách nhiệm (nếu là cấp cán bộ quản lý).
- Thưởng cuối năm: Thưởng TẾT, thưởng lương tháng thứ 13
- Các hoạt động văn - thể - mỹ khác: team building, year-end party, BRAVO summer, du xuân đầu năm, giải bóng đá nội bộ, ...
- Các chế độ khác: chế độ làm thêm giờ theo đúng luật lao động, vinh danh cá nhân xuất sắc tháng, tổ chức sinh nhật và tặng quà CBNV theo tháng, tặng quà cho con CBNV, ...
- Công việc thách thức, môi trường làm việc chuyên nghiệp.
- Được ký hợp đồng lao động chính thức và hưởng các quyền lợi đúng luật lao động, hưởng các chính sách đãi ngộ xứng đáng, phù hợp với năng lực và kinh nghiệm
- Được đào tạo tại công ty hoặc tham gia các khóa học bên ngoài.
- Cơ hội tham gia nhiều hoạt động văn hóa, thể dục thể thao, giải trí (Liên hoan, nghỉ mát, văn thể mỹ,..)
- Có cơ hội mở rộng kiến thức về hệ thống quản trị doanh nghiệp ERP và hệ thống kế toán doanh nghiệp.
8. Liên hệ và nộp hồ sơ:
- Cách 1: Ứng viên gửi CV qua địa chỉ hòm thư tuyendunghn@bravo.com.vn theo cấu trúc tiêu đề email như sau: Tên vị trí ứng tuyển_Họ và tên_Ngày gửi (VD: Ứng tuyển nhân viên kinh doanh_Nguyễn Văn A_20012020). Đồng thời gửi đính kèm file CV vào Email
- Cách 2: Nộp trực tiếp tại: Phòng HCNS - Công ty Cổ phần Phần mềm BRAVO; Tầng 7, Tòa nhà 311-313 Trường Chinh, Thanh Xuân, Hà Nội; Tel: (024) 3 776 2472
- Cách 3: Ứng tuyển gửi CV qua website công ty <<Gửi Hồ Sơ>>
9. Xem thêm thông tin về BRAVO tại Website: https://www.bravo.com.vn
Lưu ý:
- Ưu tiên các ứng viên nộp hồ sơ trực tiếp.
- Công ty nhận hồ sơ các ứng viên mới tốt nghiệp và đang chờ bằng.
- Công ty không hoàn lại hồ sơ và chỉ gọi phỏng vấn những hồ sơ đạt yêu cầu
- Khi được hẹn đến phỏng vấn các ứng viên cần mang theo các giấy tờ sau:
- Sơ yếu lý lịch
- Đơn xin việc (viết tay)
- Bảng điểm (photo)
- Bằng tốt nghiệp đại học, cao đẳng (photo)
- Chứng minh nhân dân (photo).
- Các chứng chỉ văn bằng khác (nếu có).
- Bản tóm tắt quá trình học tập, kinh nghiệm công tác, kĩ năng chuyên môn...
của cá nhân (CV)